Egy nagyobb cég életében nem mindig megoldható, hogy a vezető személyesen végezze a kiválasztást, vagy nincs sok ideje erre.
-
-
Ha megvan az új kolléga, után még hátra van egy nagyon fontos feladat, mégpedig az új kollégánk beilleszkedés elősegítő projekt.
-
A referencia sok helyen érzékeny téma. Sok esetben a bizalmatlanság jelének tartják, ha egy cég referenciát kér a jelölttől.
-
Igazából a munkaerő felvétel nem is a toborzásnál kezdődik, hanem annál sokkal hamarabb.
-
Vajon akadályozza a home office szabályzat hiánya a bér és HR területét?
-
Rohamosan közeledik a karácsony, ezzel együtt a karácsonyi ajándékozás is. Sok cég ilyenkor megajándékozza dolgozóit.
Az általános magatartási követelmények betartása egy munkahelyen a munkavállalók és munkáltató részéről egyaránt fontos.
Legolvasottabb cikkek
-
Az éjszakai munkavégzés nagy mértékű megterhelést jelent. Éppen ezért ezen munkavégzésre speciális szabályok vonatkoznak.
-
Márciusban kiegészült a kedvezményezett tevékenységet folyatók köre, melyek jogosultak az adó-és járulékkedvezmények igénybevételére.
-
2020. decemberében több, mint 50 ezer egyéni vállalkozó volt hazánkban. Láthatjuk, hogy igen elterjedt vállalkozási forma.
-
Amennyiben cégautó vásárlását tervezzük, nem szabad megfeledkeznünk a cégautó adó megfizetéséről sem, a költségek tervezése során.
-
Ha megvan az új kolléga, után még hátra van egy nagyon fontos feladat, mégpedig az új kollégánk beilleszkedés elősegítő projekt.
-
A szabadságolás az a terület, mely minden vállalkozás, minden cég életében jelen van újra és újra, évről évre.
-
A referencia sok helyen érzékeny téma. Sok esetben a bizalmatlanság jelének tartják, ha egy cég referenciát kér a jelölttől.
-
Igazából a munkaerő felvétel nem is a toborzásnál kezdődik, hanem annál sokkal hamarabb.
