Mi az a pont, ahol már ideje a bérszámfejtés kiszervezés mellett dönteni? Mi az a pár dühítő hiba, aminél nem szabad tovább halogatni? Ezek mind intő jelek, hogy valami homok van a gépezetben és ha nem figyelünk egy szerencsétlen pillanatban komoly gondba kerülünk. Nos, nem érdemes megvárni ezt, jobb ismerni az intő jeleket!
1.) Bérszámfejtési hibák, büntetések
Ez az egyik legfontosabb intő jel, ami ha előfordul egyértelműen jelzi itt az idő egy profi bérszámfejtési céget keresni. Büntetések a bérszámfejtés pontatlansága miatt, sorozatos hibák, és utólagos korrekciók. Sajnos az az igazság, hogy könnyű hibát véteni. Sok szabály, kivételek, és rengeteg adat. De a még keményebb igazság az, hogy nem lehet e mögé bújni, és amennyiben az ember ezeket tapasztalja, tudja, hogy vagy nem elég képzett az embere aki végzi a bérszámfejtést, vagy az a cég ahol ki van szervezve az nem becsüli meg őt eléggé. Sajnos ez a két helyzet fordul elő. Mindenképp megérdemli az ember, ha már pénzt fizet a bérszámfejtésért akkor pontos munkát végezzenek neki. Sajnos a nem csak a büntetés az a jel ahol ez kiderül. Amikor büntetést kapunk akkor sokkal korábbi hibák árát fizetjük meg.
De mi a helyzet a folyamatos korrigálással, és javításokkal. Nos az a probléma, ha időről időre átnézzük saját könyvelésünket és hibákat találunk akkor valami nagyon nincs rendben. Csak idő kérdése, hogy olyan hibákat vétsenek a bérszámfejtők amiket csak egy rosszindulatú ellenőrzés talál meg. Nem érdemes megvárni ezt, profikkal kell dolgozni!
2.) Stabilitási és biztonsági szempont
Egy cég létszáma eleve kulcsfontosságú. Míg egy néhány tíz fős cég esetében nem nehéz kézben tartani a dolgokat, addig egy száz fős cég már TB kifizető hely is illetve egy több ezer főt foglalkoztató cégnél aztán tényleg mindig történik valami. Ez nem probléma, ez a dolgok rendje. Örüljünk annak hogy minél nagyobb a cégünk, de ugyanakkor a nagyobb cég nagyobb felelősséget is jelent. Főleg a munkavállalók felé. Sajnos tudunk olyan példákról, hogy a bérszámfejtő pont a bérszámfejtési időszak előtt betegedett le vagy mondott fel. Egyik sem kellemes mert a legkritikusabb pillanatban segítség nélkül maradunk. Nos akár szándékosan, akár véletlen következik be, minél nagyobb a cég annál fontosabb, hogy stabil kézben legyen a bérszámfejtés. Ne múljon betegségen, szabadságon felmondáson. A cég alapja, a gépezet motorja és legfontosabb része maguk az emberek. Ha az ő béreik nincsenek kifizetve láthatjuk milyen gyorsan bajba kerülünk. Egy jól működő kiszervezésben, minden adott hozzá, hogy mindig időben és pontosan megkapják munkatársaink a fizetésüket. Ennél kevesebbel be sem szabad érnünk!
3.) Ha ezt érzed valami baj van!
Bosszankodott e már a bérszámfejtés miatt. Nos akármi miatt is a válasza igen nem egy profi Bérszámfejtő Cégnél vannak az alkalmazottai. Gondoljon csak bele. Akármi is az ami bosszantja, csúszások, pontatlanság, következetlenség, folyamatos hibák vagy mindig önnek kell utánaszámolni, hogy biztos jó-e a matek a végén…. Ez elfogadhatatlan. Ha úgy érzi valami nem stimmel, nos a probléma nem az ön készülékében van. Jó eséllyel tényleg nem stimmel és ideje elgondolkodni azon tényleg ezt érdemli? Miért bosszankodna és elégedne meg fél megoldásokkal? Válasszon minket! Profi bérszámfejtői csapatunkkal munkatársai bérei biztonságba kerülnek ön pedig tudja figyelmét annak szentelni aminek csak akarja! Ne aggódjon a bérek miatt, működjön cége ezen része is precízen! Bérszámfejtsen Velünk!
Forrás: ugyvitelport.hu – Munkavállalói bére a mi lelkiismeretünk
BérPortál – www.berportal.hu-Minden jog fenntartva
