Bér

A Magyar Közlöny 214. számában megjelent a kötelező legkisebb munkabér (minimálbér) és a garantált bérminimum megállapítása.

A foglalkoztatáspolitikáért felelős államtitkár múlt heti bejelentése alapján a minimálbér és garantált bérminimum emelkedni fog 2023-ban.

Azokban a munkakörökben, ahol ez megoldható, ma már jellemzően egyre sűrűbben előfordul a home office lehetősége.

A T/954. számú törvényjavaslat módosítaná a családok támogatásáról szóló törvényt, a családi pótlék összegének megduplázásával.

A Gazdaságfejlesztési Miniszter közleménye alapján 2023. május 31-ig lehet kedvező adózás mellett felhasználni a SZÉP-kártyákat.

Amiről először is meg kell állapodniuk a feleknek, az az alapbér és munkakör. Most nézzük meg az alapbérre vonatkozó szabályokat.

A bérleti szerződések kapcsán közismert a kaució, ami a bérlő által okozott károk, elmaradt fizetések biztosítékaként szolgál.

Amennyiben nem általános munkarend van érvényben, akkor számolnunk kell a bérpótlék fizetési kötelezettséggel.

A baleseti táppénzt a keresőképtelenség első napjától folyósíthatják, a kérelmezőnek betegszabadság nem állapítható meg.

Baleseti táppénzt csak akkor lehet megállapítani, ha a megállapítására jogosult szerv határozattal megállapította.